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Als Account Manager bist du das Bindeglied sowohl vom internen Team als auch vom Kunden.
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Wir sind für den Kunden in der Regel die erste Ansprechperson, die erste Kontaktperson.
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Das ist auch nachvollziehbar, weil unser Team besteht meist aus 8 bis 10 Personen.
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Für den Kunden ist es natürlich einfacher sich an eine direkte Person zu wenden.
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Du musst dann auch ein gewisser Filter sein, welche Information benötigt das Team,
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welche Informationen sind vielleicht jetzt nicht so wichtig.
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Da ist es ganz wichtig, den Austausch auch zu fördern.
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Mein Daily Business ist von ganz vielen verschiedenen Aufgaben geprägt und auch gestaltet.
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Angefangen vom direkten Kundenkontakt, wo wir vor Ort sind, mit dem Kunden beispielsweise Jours Fixes durchführen
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bis hin zu Kampagnenplanung, Steuerung und auch die Durchführung.
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Auch das ganze Thema Budgetierung spielt als Account Manager eine große Rolle.
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Wir schreiben Angebote. Wir sind auch sehr stark dafür verantwortlich,
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dass das Team die notwendigen Informationen bekommt, die es braucht.
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Du als Projektmanager versuchst natürlich Briefings so zu gestalten, sodass es einerseits das Ziel
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und die Need des Kunden trifft, aber auch sozusagen auch zielführend ist.
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Was uns ganz wichtig ist, dass wir im Team gemeinsam Dinge challengen
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und hinterfragen zum Wohle des Kunden und zum Wohle des Users.
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Es sind so viele verschiedene Dinge und das macht es spannend.
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Das macht es nicht immer planbar, muss man auch dazu sagen,
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aber auf jeden Fall abwechslungsreich, was mir natürlich sehr viel Spaß macht jeden Tag aufs Neue.
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Zum Bereich Budgetierung zählen sowohl die buchhalterischen Aspekte als auch die vom Controlling.
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Es geht sehr viel darum zum Beispiel zu Jahresbeginn die Jahresplanung für und mit dem Kunden zu machen.
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Aber auch Ad-hoc-Projektplanung und die Kalkulationen für die Vorbereitung und Durchführung dieser.
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Außerdem ist es wichtig, dass wir als Projektmanager darauf achten,
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dass die internen Aufwände durch die kalkulierten Kosten gedeckt sind.
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Das heißt, das ist auch ein wesentliches Thema. Was uns sehr wichtig ist Ressourcenplanung.
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Das Schönste beziehungsweise das Coolste an meinem Beruf ist, dass ich die zwei Ebenen,
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vor allem die fachlichen Kenntnisse, die ich im Rahmen meiner beiden Studien erwerben konnte,
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hier kombinieren kann, sowohl den Aspekt des Marketings, aber auch den Aspekt der Betriebswirtschaftslehre.
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Was auch sehr schön ist, mir ist es wichtig mit Menschen zu arbeiten,
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sowohl im Team aber auch diesen direkten Kundenkontakt.
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Ich mag das einfach mit Menschen in Kontakt zu sein, mit denen zu planen, zu sprechen,
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sie bei Dingen zu unterstützen, die wahre Probleme lösen.
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Das ist am Ende des Tages das, was wir wollen. Wir wollen mit unserer Arbeit einen Mehrwert schaffen,
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einen nachweisbaren Beitrag zum Geschäftswert eines jeden Unternehmens, das wir betreuen.
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Das ist eigentlich schön, dass Dinge, die du tust, hier auch nachhaltig sind und etwas bringen.
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Natürlich finde ich, das größte Lob als Account Manager ist das direkte Feedback vom Kunden.
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Wenn er sagt, super, dass das so rasch geklappt hat, wir schätzen deine Arbeit sehr,
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dann ist das natürlich das größte Feedback, was man erhalten kann.
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Das ist auch ganz wichtig, dass das immer ans gesamte Team geht, weil das motiviert einen.
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Der Drive dadurch ist natürlich ein ganz anderer.
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Persönliche Eigenschaften, die man als Account bzw. als Projektmanager mitbringen muss
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ganz im Allgemeinen ist keine Scheu vorm Kundenkontakt. Ich glaube das ist ganz wichtig.
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Eine offen und ehrliche Art und Weise, wie man kommuniziert, auch Empathie.
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Manche Kunden sagen direkt, was sie wollen, andere vielleicht weniger.
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Auch natürlich ein Verständnis für das Thema Betriebswirtschaftslehre,
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gerade Thema Buchhaltung, Controlling in die Richtung.
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Keine Scheu vor Zahlen. Man muss gerne im Team arbeiten können.
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Als Projektmanager bist du defacto kein Einzelkämpfer. Du hast ganz viele Schnittstellen und Abhängigkeiten.
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Du als Projektmanager kannst nur dann deine Aufgabe erfüllen,
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wenn dein Team an Board geholt ist, wenn dein Team die Informationen hat, die es benötigt.
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Dafür bist du als PM bzw. Account Manager zuständig. Als Projektmanager bist du ein bisschen von allem.
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Du bist ein bisschen in der Kreation, dann bist du ein bisschen im Consulting.
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Du machst das ganze Organisatorische und du kannst hier sehr viele Ebenen vereinen.
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Worauf wir auch immer wieder schauen ist, einerseits die analytischen Fähigkeiten,
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andererseits aber auch die Fähigkeit konsequent an Lösungen dranzubleiben
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und zu sagen, ich kümmere mich auch darum, dass das passiert.
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Wenn man zum Beispiel einen Account Manager hernimmt. Der muss in der Lage sein,
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ein Problem zu begreifen, den Kunden zu verstehen, auch herauszubekommen, worauf kommt es jetzt an.
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Dann sollte er dranbleiben können, schauen können, dass die Umsetzung entsprechend funktioniert.
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Das, worauf wir bei Account Managern besonders achten, sind die in der Lage gut und klar zu kommunizieren.
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Das heißt, zu verstehen, was braucht denn ein Kunden, wo sind seine Probleme,
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wo sind möglicherweise Probleme, die er noch gar nicht sieht oder nicht klar ausdrücken kann.
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Also das zu identifizieren und auch so zu kommunizieren, dass der Kunde jeweils auch weiß,
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was er zu erwarten hat, dass klar ist, was für Absprachen getroffen sind.
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Auf der anderen Seite muss er auch in der Lage sein im Team für Ergebnisse zu sorgen.
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Das heißt, entsprechend auch im Team klar zu kommunizieren, nachzuhalten,
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wenn es Timings, Deadlines, entsprechende Aufgaben gibt und da auch den Überblick zu bewahren.
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Man muss auch in der Lage sein, auf laufende Kosten zu schauen, zu schauen, was verrechnet werden muss.
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Man muss auch schauen, wie erfolgreich sind Projekte gelaufen, wie können Kunden am besten betreut werden.
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Das gehört dann auch entsprechend dazu.